Viasat总经理Stefano Vaccaro一直认为他参与了重要的, 哪怕是一点点魔法. 大流行以一种其他任何东西都无法比拟的方式证实了它的价值.
“我认为，也许在此之前，人们认为让互联网无处不在并不那么重要,他说. “今天，在COVID之后，我们知道连接是多么重要. 我们通过互联互通让全球经济保持活力.”
Vaccaro管理Viasat欧洲分部的商业网络, 监督公司在瑞士洛桑和阿姆斯特丹办事处的员工.
在欧洲和世界各地, Viasat计划在未来几年内大幅改善网络连接. 通过ViaSat-3卫星, 它希望将互联网带给数百万目前没有服务和服务不足的人. The first ViaSat-3 satellite will cover the Americas; the second will cover 欧洲, 中东和非洲(EMEA)
“我们在这里为ViaSat-3所做的提升比在美国为ViaSat-3所做的提升重要得多.S.瓦卡罗说. “我花了很多时间来确保我们正在组建一支能够部署ViaSat-3地面部分的团队, 确保我们准时并保持一致.
“当卫星上线时, 我希望有很多具有挑战性的工程练习来确保一切正常. 服务启动后，我们必须继续维护网络并增加容量. 然后，当然，我们将能够在欧洲提供所有非常新的服务. 我们将会有很多令人兴奋的工作.”
帮助实现欧洲的宽带目标
用KA-SAT卫星, Viasat已经在西班牙提供零售宽带服务, 挪威和波兰, 以及与七家欧洲航空公司和飞往欧洲的国际航空公司的机上连接. 虽然这是增长的坚实基础, ViaSat-3 EMEA有望打开机会之门-不仅仅是公司, 但对于非洲大陆服务不足的企业和居民来说.
这项工作的一部分包括教育欧洲人了解卫星连接的力量和范围.
“我们正在与欧洲的监管机构进行大量谈判，以建立ViaSat-3地面部分, 每次我们和监管机构谈话, 他们对卫星概念的第一反应有点奇怪瓦卡罗说. “但当我们告诉他们我们期望提供的速度和可用性时，我们引起了他们的注意.”
In 2010, 欧盟委员会——欧盟的行政部门——设定了一个目标，即到2020年，每个欧洲家庭都能获得50mbps的连接. 现在还没有. Viasat的技术可以为偏远地区的家庭提供连接，可以帮助欧盟实现这一目标.
瓦卡罗说:“欧洲普遍服务存在一个根本问题. “他们远远落后，他们不可能只依靠地面解决方案. 我们站在最前沿，帮助欧洲建设基础设施.”
瓦卡罗认为，整个欧洲也存在区域技术差距，Viasat可以帮助弥合这些差距.
“COVID凸显了国家和地区之间的许多技术失衡，”他说. “我们理所当然地认为，每个人至少都有一台笔记本电脑, 但仍有数百万家庭没有电脑. 有些孩子不能去学校，也不能远程跟踪学校.
通过我们的解决方案, 哪个本质上是全球性的, 我们将为大家带来更加统一的服务质量. 这将有助于缩小这一差距.”
ViaSat-3 EMEA还将用于将互联网带入企业, 其他欧洲航空公司, 以及欧洲和中东的一些政府机构.
相控阵天线
瑞士团队已经在尖端技术的开发和发布方面很有经验. In 2015, 瓦卡罗和Viasat瑞士公司的同事玛丽亚·卡罗莱纳·维加诺和丹尼尔·洛伦斯一起申请了相控阵天线的专利. 从那以后，该团队一直专注于其开发.
这种固态平板天线可以通过电子控制来跟踪卫星的位置. 其紧凑的, 轻巧的设计意味着它可以在有机上Wi-Fi的飞机上使用, 联网汽车和其他移动应用. 目前正在飞机、船只和车辆上进行测试，包括军事装备.
相控阵天线具有多种优点，包括减轻重量和阻力.
“用相控阵, 你可以在几微秒内从一个卫星波束跳到另一个,维加诺说. “你最终也可以连接到其他卫星——低地球和中地球系统, 而不仅仅是Viasat的地球同步卫星.”
SES网络公司选择Viasat的相控阵天线用于O3b mPOWER卫星通信系统. SES将卫星的广泛覆盖范围与高速相结合，为新兴市场提供卫星互联网和移动回程服务.
最终, 这种天线也可以作为一种更便宜的天线, Viasat目前为其住宅和小型企业客户提供更容易安装的反射器替代品.
“我认为这将打开许多新市场, 我们也可以在我们已经存在的市场中使用它,维加诺说. “它将提供一种不同的、更好的性能，一种更具成本效益和灵活性的性能.”
骄傲与激情
Agnes Gaillard, Viasat 's People & 瑞士和阿姆斯特丹办事处的文化合作伙伴, 他说，围绕Viasat办公室正在进行的工作的兴奋是具有传染性的.
“我喜欢的是，在这里工作的人对自己的工作真的很有热情，”她说. “They don’t do their work because they have to; they enjoy it – to a point I haven’t known before.
“老实说，这是我遇到过的最好的工作环境. 你要尽你最大的努力，因为你想成为其中的一部分.”
盖拉德曾为几家大型组织工作过，但没有一家像Viasat这样.
“我一直在有结构和等级制度的公司工作，”她说. “当我申请Viasat时, 我在寻找一种我在其他地方没有的高质量的工作生活. 在这里，每个人的声音都能被听到. 人们不局限于他们所做的事情. 如果你有什么要说的，人们会倾听，并考虑到它.”
在Viasat工作的五年里, 瑞士办事处发展迅速, 从25名员工到100名员工，并计划招聘更多员工.
对瓦卡罗来说，公司的成功也是一种巨大的自豪感. In 2003, 这位瑞士人是JAST天线系统公司的联合创始人, 哪个国家开发了用于地面和卫星应用的微波电路和天线. Viasat于2007年收购了JAST.
“我们正处于需要投资来实现增长的时期, 但当时，卫星对风险资本来说并不是特别有吸引力,他说. “所以和Viasat谈话让人耳目一新, 我们不用向他们解释卫星是什么, 或者为什么有这个需要.
“我从来没有觉得自己在放弃什么. 我一直觉得他们的文化与我所认为的公司文化相匹配. 与其说是得失，不如说是得失.”
还有他所说的Viasat改变游戏规则的创新, 瓦卡罗表示，合作是关键:“我们都在一起努力，将这些独特的能力推向市场，这让我和整个团队保持了热情.”